回复 24# 史努比sn
只有你懂我的意思啊。
也许绩效工资会比十月份工资还先到手呢!
花开 发表于 2009-10-29 19:47 http://bbs.ibaodi.com/images/common/back.gif
是吗
我已经听腻了
各单位正在测算,结果出来以后,造表,报批,马上兑现。财政的钱已经准备好了,哪个单位报批了,哪个单位先兑现。
钱不是问题,问题是据说钱很少。
400——600吧。
原来挣得多的,少长一些;原来挣得少的,多长一些。估计只有个别会超过这个范围。
400——600吧。
32662 发表于 2009-10-30 20:11 http://bbs.ibaodi.com/images/common/back.gif
要是70%是400—600还行,否则的话,每个月能发多少呢?据传还要取消十三个月工资,就跟更没劲了。
本帖最后由 32662 于 2009-10-30 20:24 编辑
奖励部分只发了70%,其余部分体现差别,主要是班主任费,年级组长、教研组长、备课组长、超课时、论文优秀课等等的费用。
他们吃吃喝喝,谁结账?看看乡政府闲人多,还是教育口闲人多!!不能把一个乡镇的经济搞上去,就是没能力,就好比老师没把学生教育好,比业绩,乡镇府可是不如教师的业绩好啊!!停了工资也不要感觉委屈!!
都不易。不可过于偏激。