云者 发表于 2007-10-24 10:36:24

工资托欠

关于没有合同的工作,解除劳动关系,工资托欠.应当怎么处理????

三一 发表于 2007-10-24 12:35:21

理解不了老板们为啥拖欠工资,不管任何原因

三一 发表于 2007-10-24 12:36:25

先去劳动局申请仲裁,不行的话起诉

人间过客 发表于 2007-10-24 15:02:00

同意楼上的观点。

飞杨yang 发表于 2007-10-24 15:11:16

三十二也表现不错

狼哥 发表于 2007-10-24 15:27:29

还是自个家的好啊，嘿嘿！

诸葛清风 发表于 2007-10-24 19:11:34

依据劳动合同法.未签劳动合同的,楼主可要求双倍的工资.你这下可赚了.干一个月可得2月的钱.以惩罚不签定合同单位.

云者 发表于 2007-10-25 19:04:44

谢谢诸葛清风啊！那我的心里就有底了！

云者 发表于 2007-10-25 19:16:28

我正在为要工资发愁呢！我的工作和业绩有关，保底工资是给了，可是业绩还没给，说是开发商还没有把钱反过来。当初我去那家公司时，就以事先问过是否按月发放工资，她说是。我就是为了确定一下，因为当时宝坻有一家说是欠了好几个月的工资也没给。如果当时她不说按时给我也肯定不会去了。现在我以不在那工作了。我也去找她几次但总是说开发商把钱给她反来在给我。我的业绩也是我的工资啊。我不想和她闹，所以也没有理论
。我想也该互相理解一下，她也投了不少钱。我想她头阳历年应该会给我，不管怎么说我也给她创造了不少的业绩。我去那家公司不到一个半月，给她创造了99万多的业绩。怎么说也都是互利了。如果不守信誉还怎么把员工留住！

云者 发表于 2007-10-25 19:19:33

一个公司就是要有一个好的领导者，这样才会持久下去！一个人在大的能力也要有人去捧，不然也是没用！不知道现在的人是怎么了，把自己的良心都给泯灭了！ 真是寒心啊！
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