华华注意了！！！！！

玻璃居主人

目前对球队来说
有一个天大的机会
但前提是球队必须要有一个好的市场方案
为了自己
也为了那帮爱好足球的兄弟
更为了大名鼎鼎的论坛
尽早的拿出方案吧！
机会失去，下次就可遇不可求了。。。。。。。

黄华华

收到，明白。
最迟周一方案出台。 [s:37]

与我为伴

华华真棒~~~

萝卜

[s:37] 球队以后的发展全靠华华的方案了

鬼鬼.

华华我会一如既往的支持你[s:37]
这个送华华当小秘书
这个给华华唱小曲听

101℃太阳

[s:45] [s:45]

黄华华

引用第3楼萝卜于03-16-2007 11:03发表的 :
[s:37] 球队以后的发展全靠华华的方案了

大家有好的建议和意见请发在这里，群策群力，众人拾柴，球队是大家的，万万不可指望一人，否则辜负大家就成了千古罪人。
想想，如果大家每人都拿出一套方案综合在一起，比起我个人的方案肯定要好得多，所以请大家在球队有转机的时候尽量多出力，拜托大家！！！

玻璃居主人

谁想踢球都来帮忙
别把包袱都丢给华华
球队黄了
都别踢了
[s:45] [s:45] [s:45]

木子

赞助的事情是双赢的.
赞助商会因此起到广告效应和社会效应,即大大的提高赞助商及其企业的人气及知名度;
而论坛俱乐部因为企业在服装装备等方面的支持,少了后顾之忧,增加了球队的向心力,使队
安心训练及比赛,将我们的球队的技术水平在2007年有较大的提高
想到一点讲一点吧,我认为现在有一点需要注意的就是,分工一定要明确.
一,负责日常行政事务人员:主要负责确定训练及比赛时间,联系球队,联系场地,和教练一起
  审查新队员的入队资格审批,试训,队服的发放等日常事务.
二,教练及副教练:负责队员场上位置确定及安排,队员的体能训练,技术指导等专业问题
三,后勤,宣传.财务人员:负责球队经费的收支统计,队员训练的饮用水等供给.及后期摄影图片
  等宣传工作.
   每个人必须到位,并且各司其职...

╰☆鸳★緣

是啊，人家的都有赞助的，主要是我们也没有什么好的想法啊 [s:38]